Решено John_Jaison | -

[Dmitry_Neri]

Никнейм администратора: John_Jaison
Ваш никнейм: Dmitry_Shamardin
Причина наказания: -
Описание жалобы: Закрыл жалобу созданную не для этого балбеса, меня по нонрп уволили без каково либо РП разговора.
Скриншот/видео/тема с выданным наказанием: https://samp-rp.online/threads/cody-beverly.2656373/#post-37439155

 

[John_Jaison]

всегда рассматривали жалобы на лидеров. нонрп там нет, недавно буквально подобная жалоба была
жди ответ зга

 

[Dmitry_Neri]

всегда рассматривали жалобы на лидеров. нонрп там нет, недавно буквально подобная жалоба была
жди ответ зга

Увольнение откатили без исков и тд, в чем проблема?

 

[John_Jaison]

Вот причина жалобы
Явился Шериф ЛСПД в суд, так как я подал иск на его Подполковника, я находился в звании Мл.Лейтенант, после того как он узнал кто подал иск, тоесть я, он меня уволил.
С такой формулировкой ты подал жалобу. Там же ты сказал, что зальёшь иск, но позже. После этого ты залил эту жалобу и говоришь, что я должен был рассматривать нрп увал, при том, что твой увал (по твоим словам) откатили.
Бред какой-то. ну жди ответ зга

 

[Dmitry_Neri]

Вот причина жалобы
Явился Шериф ЛСПД в суд, так как я подал иск на его Подполковника, я находился в звании Мл.Лейтенант, после того как он узнал кто подал иск, тоесть я, он меня уволил.
С такой формулировкой ты подал жалобу. Там же ты сказал, что зальёшь иск, но позже. После этого ты залил эту жалобу и говоришь, что я должен был рассматривать нрп увал, при том, что твой увал (по твоим словам) откатили.
Бред какой-то. ну жди ответ зга

таблетки у фрауса возьми

 

[Alex_Fraus]

Так ты в суд хотел обратиться же. Правда иска я не увидел почему-то с каким-то решением ...

Обратился, меня уволили без какой-либо причины, это нонрп чем вы и должны заняться.

Если не согласен с увольнением, ты можешь обратиться в суд, иск рассмотрят и далее уже примут решение.

Вот также выписка из ТК:

2.6 Работодатель в праве расторгнуть/изменить/заключить трудовой договор с работником без личного присутствия. Если после увольнения без личного присутствия уволенный поинтересуется причиной увольнения, работодатель обязан её сообщить.
5.5 Работник имеет право знать причину своего увольнения/понижения/дисциплинарного наказания.

На расстоянии и без беседы он тебя уволить мог, останется через суд решить только что ты такого совершил и обжаловать решение игрока, который тебя уволил.